Depuis 2017, les dates de paiement des cotisations sociales des employeurs relevant du régime général ont été harmonisées avec celles prévues pour la transmission de la DSN.Cependant, les employeurs qui pratiquaient le décalage de paie au 24 novembre 2016 “bénéficient d’un calendrier de transition fixant des dates de paiement dérogatoires pour les cotisations dues au titre des.. Le site Internet du réseau des URSSAF rappelle qu’à compter des périodes d’emploi courant depuis le 1er janvier 2021, les cotisations pour certains employeurs pratiquant un « grand » décalage de paye sont exigibles selon les règles de droit commun..
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Décalage de paie : changement au 1er janvier 2021. Depuis le 1er janvier 2021, les entreprises pratiquant le décalage de paie doivent payer les cotisations sociales selon les règles de droit commun. Le décalage de paie consiste à verser les salaires au cours du mois suivant la période de travail (mois M+1 voire M+2) donnant lieu à cette.. Lorsque les salaires sont versés le mois qui suit le mois d’activité, l’entreprise pratique le décalage de paie. Il a pu paraitre opportun de mettre fin au décalage de paiement du salaire en 2018, partant du principe que la perception d’un mois supplémentaire serait absorbé par le crédit d’impôt modernisation du recouvrement CIMR (appelé année blanche). L’administration fiscale a.
